БЕСПЛАТНОЕ ОФОРМЛЕНИЕ НА РАБОТУ!!!
Могилёв, ул.Первомайская 77А-1, оф.349
info@prestig-personal.by
Пн-Пт: 09.00-17.00
Сб-Вс: выходной
logo
Оказываем услуги по всей Республике Беларусь. Звоните по размещенным на сайте номерам.

Работа за рубежом как возможность пополнения семейного бюджета.

Какая еще есть возможность пополнения семейного бюджета, как не работа за рубежом.

По-прежнему остается наиболее привлекательным для белорусов конечно же российский рынок труда. Отсутствие языкового барьера, границы, более высокие доходы – все это стимулирует выезжать на заработки в Россию.
Условия для приема на работу иностранцев в России достаточно жесткие. Наши соседи старательно защищают национальный рынок труда. При этом устроиться на работу в Россию (официальную!) гражданину нашей страны не сложнее, чем у себя на родине. Это регламентируется целым рядом документов и соглашений. Работа в России для белорусов стала обычным делом.
Вместе с тем, нужно понимать всю серьезность принятого решения ехать на работу за рубеж. При всем хорошем отношении к белорусам, белорус в чужой стране- иностранец, как это не звучит печально.

Едем наугад к незнакомому нанимателю

Самый худший вариант- это поехать с человеком, которого нашли в интернете по объявлению. В лучшем случае встретились с ним где-нибудь на улице, выслушали его обещания о золотых горах. И поехали. Последствия непредсказуемы.

Едем со знакомым к известному нанимателю

Идеальный вариант- ехать вместе с человеком, который уже работал у данного нанимателя. И который может рассказать и об условиях работы, и об условиях питания, проживания и т.д. И даже о характере будущего Вашего нанимателя.

Едем через кадровое агентство

Безопасным является и выезд на работу за рубеж через кадровое агентство. Но это только в том случае, если агентство имеет лицензию на трудоустройство граждан РБ за рубежом. Все дело в том, что агентство не заключит договор на подбор персонала лишь бы с кем. Потенциальный иностранный наниматель обязан предоставить агентству серьезный пакет документов, подтверждающий юридический статус своей компании.
Также еще один плюс в пользу данного метода выезда на на работу за рубеж — регистрация выехавшего на работу за рубеж в отделах по гражданству и миграции.
При этом следует помнить, что если у кандидата есть задолженность перед государством- выехать на работу в другую страну будет невозможно.
Поэтому если Вы решили поехать на работу за границу- побеспокойтесь о погашении всех своих задолженностей(судебные иски, штрафы, алименты и т.д.)

Наши контакты для консультаций ЗДЕСЬ

Наши вакансии для ознакомления ЗДЕСЬ

Еще больше информации о трудоустройстве ЗДЕСЬ

img-8